Реферат на тему ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ ФАКТОР

Автор: Анна

Тип работы: Реферат

Предмет: Управление персоналом (Менеджмент)

Страниц: 5

Год сдачи: 2008

ВУЗ, город: Оренбург

Выдержка

Любая организация построена на интеграции деятельности, которая является следствием управления. Однако интеграция может быть слабо или заметно выраженной; может поддерживаться в опре¬деленном состоянии, но может укрепляться и развиваться, переходя постепенно в корпора-тивность и далее возможно, в синергию.

Содержание

1. Особенность корпоративного управления
2. Факторы, влияющие на формирование корпоративной культуры
3. Корпоративное развитие организации
ПРИМЕР

Литература

нет