Дипломная на тему Інформаційно-аналітична система обліку та працевлаштування населення службою зайнятості. Дипломная работа

Автор: Мазур Антонина

Тип работы: Дипломная

Предмет: Базы данных

Страниц: 71

Год сдачи: 2012

ВУЗ, город: ЧГУ им. Петра Могилы

Выдержка

Єдина технологія обслуговування незайнятого населення - нововведення в соціальній сфері. Зростаючі масштаби безробіття, збільшення його тривалості потребують підвищення ефективності діяльності державної служби зайнятості і, перш за все, її низових ланок, чіткої організації їх діяльності. На виконання цього завдання спрямована науково обґрунтована технологія обслуговування незайнятого населення в центрах зайнятості, яка охоплює широкий спектр організаційних заходів. Вона регламентує спосіб діяльності спеціалістів державної служби зайнятості щодо надання клієнтам передбачених законодавством соціальних послуг на основі раціонального розподілу дій на скоординовані процедури та операції, що підлягають обов'язковому виконанню, визначення оптимальних засобів і методів їх виконання. Основна мета технології обслуговування незайнятого населення - створення важливого елементу нової адаптованої до умов ринку системи соціального захисту та самозахисту населення; підвищення ефективності роботи служби зайнятості щодо надання соціальних послуг безробітним громадянам та роботодавцям. В основу технології покладено дотримання таких принципів організації роботи персоналу як спеціалізація і кооперування праці, пропорційність і синхронність, прямоточність і безперервність. Технологія дозволяє забезпечити високу працездатність і продуктивність діяльності персоналу. Всі функції спрямовані на оперативне та якісне надання послуг клієнтам служби зайнятості і мають виконуватись незалежно від категорії центру, чисельності спеціалістів та матеріально-технічного оснащення. Можливість реалізувати складові інформаційно-аналітичної системи надає програма Access з пакету Microsoft Office. У той же час вона надає потужний функціонал, за допомогою якого можна створювати повнофункціональний зручний інтерфейс. Об’єктом дослідження даної роботи виступає облік населення в центрі зайнятості, відповідно - предметом виступає процес автоматизації обліку населення центру зайнятості, тобто: інформаційні технології що використовувались при розробці системи та методи, за допомогою яких відбувається обробка інформації. Потрібно зазначити те, що використання вже існуючої ЄІАС, як працівниками так і клієнтами центру зайнятості приносить деякі незручності як працівникам так і безробітним, що звернулися до центру зайнятості, це є причиною необхідності дещо змінити структуру програмного забезпечення саме для цих двох категорій користувачів. Тому потрібно створити окреме програмне забезпечення. Воно повинно бути на пряму пов’язане з базою даних вакансій та працівників. Це дасть змогу зручнішого та швидшого пошуку вакансій та обліку населення, що задовольняють вказаним параметрам. Це програмне забезпечення доцільно використовувати як інструмент самостійного пошуку вакансій (для безробітного) та робітника необхідної кваліфікації (для роботодавця). В свою чергу використання такого програмного забезпечення значно зекономить час робітників центру зайнятості та зменшить кількість клієнтів ЦЗ, що перебувають у черзі. Таким чином, з вищесказаного можемо переконатися в необхідності створення програмного продукту (яке буде складатися з бази даних та інтерфейсу), яке дасть змогу вести автоматизований облік наявних вакансій та робітників, а також здійснювати пошук підходящих місць роботи та фахівців необхідної професії по заданим параметрам.

Содержание

ЗМІСТ 2 ПЕРЕЛІК УМОВНИХ ПОЗНАЧЕНЬ, СИМВОЛІВ, СКОРОЧЕНЬ ТА ТЕРМІНІВ 3 ВСТУП 4 1 РОБОТА З НАСЕЛЕННЯМ В ДЕРЖАВНІЙ СЛУЖБІ ЗАЙНЯТОСТІ 6 1.1 Основні засади організації роботи служби зайнятості 6 1.1.1 Державна служба зайнятості України – ключовий чинник регулювання ринку праці та зайнятості населення 6 1.1.2 Аналіз сучасних технологій, впроваджених в ДСЗ 7 1.1.3 Досягнуті результати СЗ за роки існування 9 1.1.4 Інформаційне забезпечення зайнятості 11 1.1.5 Організація профінформаційного обслуговування населення 14 1.1.6 Організація обслуговування клієнта 15 1.1.7 Характер профінформаційних матеріалів 16 1.1.8 Збір та узагальнення профінформаційних матеріалів 17 1.1.9 Зміст системи Державної служби зайнятості 18 1.2 Функціональний склад системи 21 2 ПОСТАНОВКА ЗАДАЧІ РОЗРОБКИ ІАС 31 2.1 Рішення з технічного забезпечення 31 2.2 Рішення з програмного забезпечення 32 2.3 Рішення з інформаційного забезпечення 33 2.3.1 Функціональна модель 35 2.3.2 Інфологічна модель бази даних 40 2.3.3 Фізична модель бази даних 45 3 РЕАЛІЗАЦІЯ ІНФОРМАЦІЙНО-АНАЛІТИЧНОЇ СИСТЕМИ ЦЕНТРУ ЗАЙНЯТОСТІ 51 ВИСНОВКИ 68 ПЕРЕЛІК ПОСИЛАНЬ 70

Литература

1. Ринок праці та зайнятість населення: проблеми теорії та виклики практики : кол. моногр. / Ред.-координатор М.В. Туленков. – К. : ІПК ДСЗУ, 2010. – 363 с. 2. Єдина інформаційно-аналітична система [Електронний ресурс] – Режим доступу : URL :http://krashiy.com/rus/nominations2006/?nid=17&id=30280&pid=242 –Загол. з екрану. 3. ЄІАС. NET : посібник користувача до версії 2. 5. – Айкюжн, 2011. – 1550 с. 4. Інформаційна робота з населенням в державнійслужбі зайнятості: метод. рекомендації. – Київ: Інститут підготовки кадрів Державної служби зайнятості України (Науково-методичний центр), 2001. – 33 с. 5. Сучасні інформаційні технології в державній службі зайнятості. Єдина інформаційно-аналітична система “Служба зайнятості” (ЄІАС):Навчальне видання / Ред. Табаков В.З. – К. : ІПК ДСЗУ, 2009. – 81 с. 6. Методичні вказівкидо оформлення звітної текстової документації та випускових робіт з дисциплін, закріплених за факультетом комп’ютерних наук // Укладачі: Батрак Ю.А., Донченко М.В., Журавська І.М., Фісун М.Т. / Під загальною редакцією проф. Фісуна М.Т. – Миколаїв: Вид. ЧДУ, 2009. – 35 с. 7. Access-help [Електронний ресурс] – Режим доступу : URL :http://office.microsoft.com/ru-ru/access-help –Загол. з екрану. 8. MS Access [Електронний ресурс] – Режим доступу : URL :http://physics.herzen.spb.ru/library/03/03/access/rabota1.htm–Загол. з екрану. 9. Ринок праці та зайнятість населення: проблеми теорії та виклики практики : кол. моногр. / Ред.-координатор М.В. Туленков. – К. : ІПК ДСЗУ, 2010. – 363 с. 10. Профорієнтація [Електронний ресурс] – Режим доступу : URL :http://prof.osvita.org.ua/uk/index.html–Загол. з екрану. 11. Фісун М.Т. Організація баз даних. Методичні вказівки до виконання курсових робіт. – Миколаїв: Вид-во ЧДУ імені Петра Могили, 2010. – 66 с. 12. Пасічник В.В. Організація баз даних та знань. – К.: Видавнича група BHV, 2006. – 384 c. 13. Маклаков С.В. BPWin и ERWin. CASE-средства разработки информационных систем. – М.: ДИАЛОГ-МИФИ, 2000. – 256 с. 14. Васильченко В. С. Державне регулювання зайнятості: Навч. посібник. — К.: КНЕУ, 2003. — 252 с. 15. ДСЗУ [Електронний ресурс] – Режим доступу : URL :http://www.dcz.gov.ua/control/ru/faq/fulllist?themeId=154532&qliststind=106 –Загол. з екрану. 16. Дубова Н. Інформатизація служби зайнятості України / Н. Дубова // Бюл. Ін-ту підготовки кадрів держ.служби зайнятості України. – 2002. – №1. 17. Завіновська Г.Т. Економіка праці: Навч. посібник. – К.: КНЕУ, 2003. – 300 с.